[1]
“PENGARUH KOMPETENSI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN: (Studi Kasus Pada Karyawan Hotel Di Kota Pagar Alam)”, JIBM, vol. 3, no. 1, pp. 58–67, Mar. 2020, doi: 10.33557/jibm.v3i1.829.